Des emplois locaux et pertinents choisis pour vous!

Conseillers(ères) aux ventes – Fido – Carrefour Laval

Rogers Communications

C'est une position du type Contrats à Laval region, QC publiée le août 1, 2017.

Chez Rogers, nous vous aiderons à mener une carrière fructueuse. Que vous soyez développeur, analyste ou conseiller, vous serez ici au bon endroit pour concrétiser vos idées. Nous acceptons le changement et nous trouvons des moyens de faire mieux. Nous respectons cet engagement en offrant à nos employés une culture d’entreprise basée sur la passion et l’innovation.Nos conseillers aux ventes se passionnent non seulement pour les technologies de pointe et le contenu auquel elles donnent naissance, mais ils en font leur pain quotidien. Nous souhaitons que les membres de notre équipe soient enthousiastes à l’égard de nos produits et services, et qu’ils veuillent partager leurs connaissances et leur expérience avec les autres. Chez Fido, les Ventes au détail jouent un rôle important… tout comme vous.Nous sommes à la recherche de conseillers aux ventes accueillants et accessibles qui possèdent une solide expérience en vente afin de pourvoir des postes à temps partiel dans notre magasin de Fido – Carrefour Laval. Vous devrez bâtir des relations solides avec la clientèle, prendre en charge la résolution des problèmes des clients et agir à titre d’ambassadeur de Fido.ExpérienceVous possédez une expérience démontrée dans le secteur des ventes, idéalement dans le domaine des télécommunications, de la technologie ou de la vente au détail.Vous savez atteindre des objectifs de vente individuels.Vous avez la volonté d’offrir un service à la clientèle et une expérience de vente hors pair.Vous êtes friand de technologie et désirez en apprendre davantage sur l’industrie des technologies et des télécommunications.Vous faites preuve de créativité et savez travailler dans un environnement de vente dynamique.Vous avez l’esprit d’équipe et une approche proactive.Si vous maîtrisez d’autres langues, cela constituerait un atout.Vous êtes disponible pour travailler selon un horaire variable et flexible (du lundi au dimanche).Avantages pour vousTaux horaire de base et système de commissions concurrentielsHoraire flexibleRégimes complets de soins de santé et de soins dentaires pour les employés à temps plein et à temps partielExcellents programmes d’achat d’actions et d’accumulation de capitalRabais pour les employés sur l’ensemble des services de Rogers et de FidoEmployeur ayant un engagement continu envers le personnel et son perfectionnementProgrammes de reconnaissance des employésPoste admissible aux heures supplémentairesDans le cadre du processus de recrutement, les candidats retenus devront consentir à la vérification de leurs antécédents judiciaires.Horaire : Temps partiel Quart de travail : Horaire flexibleDurée du contrat : Ne s’applique pas (poste régulier)Lieu de travail : 3003 boul Carrefour, kiosque#ZL09 (5244), Laval, QCDéplacement : AucunCatégorie d’affichage/fonction : Vente au détail (En magasin/Horaire) & Vente et ServiceIdentifiant de réquisition: 106548POURQUOI CHOISIR ROGERS?En tant que fière entreprise canadienne, nous sommes déterminés à faciliter les choses pour nos clients. Nous ouvrons la voie du changement depuis plus d’un demi-siècle et nous continuerons de chercher des occasions de présenter à nos clients des solutions simples pour aujourd’hui et pour demain.Chez Rogers, c’est la force et la diversité de nos employés qui détermine notre succès. Nous travaillons ensemble pour gagner ensemble et ces cinq valeurs communes guident la façon dont nous travaillons.Simplifier et innoverAssumer la responsabilité « du quoi et du comment »Outiller nos employés pour qu’ils réussissentExécuter les tâches avec discipline et fiertéFaire preuve de franchise, tisser des liens de confiance et surpasser les attentesPourquoi choisir Rogers? Parce que votre avenir inspire notre quotidien.Nous puisons notre force dans nos différences. Rogers est fermement engagée à promouvoir la diversité et l’inclusion. Toutes les candidatures reçues seront prises en compte.Rogers souhaite offrir à ses employés un environnement de travail où ils trouveront les outils nécessaires à leur plein épanouissement. Nous valorisons la diversité, qui amène un flot d’idées et d’opinions perspicaces et novatrices. Tout au long du processus de recrutement, nous dialoguons avec nos candidats atteints d’un handicap physique pour nous assurer qu’ils puissent donner le meilleur d’eux-mêmes. Veuillez communiquer avec nos recruteurs et avec nos gestionnaires de l’embauche pour discuter des améliorations qui vous permettront de donner le meilleur de vous-même. Par ailleurs, durant le processus d’embauche, vous pouvez écrire à RogersRecruiting@rci.rogers.com pour préciser vos besoins en matière d’accessibilité.Posting Notes: Vente au détail || Canada (CA) || QC || Laval || Aucun ||