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Conseiller Régional ESS – Est du Canada

Applied Industrial Technologies

C'est un Contrat job à Laval, QC publiée le juillet 19, 2021.

Applied Industrial Technologies est l’un des plus grands distributeurs industriels au Canada, représentant plus de 3 millions de pièces essentielles aux opérations des clients MRO et OEM dans pratiquement tous les secteurs. Nous fournissons également l’ingénierie, la conception et l’intégration de systèmes pour les applications industrielles et hydrauliques, ainsi que des services personnalisés d’atelier mécanique et hydraulique.

Applied Industrial Technologies LP est un vaste réseau d’installations de distribution industrielle à travers le Canada avec son siège social à Saskatoon, en Saskatchewan. Nous recherchons et avons une ouverture immédiate pour une personne qualifiée et motivée pour occuper le poste de conseiller régional ESS – Est du Canada en soit du Québec ou de l’Ontario.

Les candidats devront être complètement bilingue; Français et anglais. Veuillez fournir un CV en anglais.

Responsabilités spécifiques :
• Conduire le changement de culture et l’adaptation du programme ESS pour les succursales dans l’Est du Canada
• Réviser, traduire et assurer le contrôle des documents pour s’assurer que l’élément administratif du système de gestion de la sécurité est maintenu.
• Suivre avec la direction le statut du programme de sécurité Applied dans les succursales tel que les points forts, les attentes et les possibilités d’amélioration.
• Travailler en Partenariat avec les Directeurs de succursales et les directeur régionaux d’Applied de l’est du Canada et les RM pour prendre en charge les problèmes reliés à la sécurité ; travailler avec toutes les succursales via des appels vidéo individuels mensuels, des appels opérationnels et du coaching.
• Piloter tous les aspects des programmes de santé, de sécurité et d’environnement pour maintenir une conformité totale avec les lois et règlements applicables ainsi que les exigences commerciales internes et externes
• Participer au processus de gestion des incidents pour l’est du Canada, en assurant l’atténuation des résultats d’incidents, des travaux modifiés/légers et les enquêtes sur les causes profondes ainsi que l’évaluation et le développement de mesures correctives et préventives
• Effectuer des audits de sécurité / inspections de chantier dans les succursales et sur le terrain
• Développer et mettre en œuvre des programmes de formation Applied ESS
• Audit, tendance et développement des présentations qui encourageront et gestionnaires et employés sur les 10 éléments de sécurité tels que des risques évaluations, enquêtes, indicateurs de premier plan/calorifugeage, des causes profondes etc.
• Mener des enquêtes sur les incidents. Avoir une solide expérience en matière de contrôle des causes profondes, du DNV SCAT et des actions correctives.
• Travailler en partenariat avec les responsables opérationnels pour identifier et gérer tous les problèmes et dangers ESS en cours sur le site, tels que les actes et conditions dangereux, la conformité aux EPP, les agents toxiques, les expositions et s’assurer que les mesures appropriées sont prises pour contrôler et atténuer les expositions et les risques potentiels.
• Représenter la compagnie pour toutes les exigences ESS/Questionnaires de fournisseurs pour les employés travaillant sur les sites des clients (c. -à-dire, les papeteries et les clients miniers) pour l’Est du Canada
• Production de statistiques ESS pour soutenir l’évolution et l’engagement du programme à travers les opérations
• Gérez la plate-forme Cognibox et signalez aux responsables les exigences de formation et les mises à jour de statut au directeur Santé, Sécurité et environnement.
• Maintenir la confidentialité dans tous les aspects du poste
• Autres projets ESS selon les besoins

Qualifications (expérience et formation) :
• Bilingue ; Anglais et français (mandataire)
• NCSO, OHS, CSP ou expériences équivalentes dans le secteur de la santé et de la sécurité.
• Maîtrise d’ISNet , Cognibox et Avetta
• Exposition et connaissance des exigences réglementaires provinciales et fédérales.
• Forte capacité d’influencer et de diriger les employés, le soutien aux opérations, le soutien administratif et le personnel de direction.
• Solides compétences en résolution de problèmes, avec une approche très systématique et mentalité analytique.
• Force dans le contrôle de la documentation et capacité à être organisé de manière indépendante à l’aide de Microsoft 365
• Application de la maintenance et des examens de l’audit COR
• Compréhension opérationnelle de la gestion des cas, des relations avec la WCB et CNESST ainsi que des procédures d’enquête
• Connaissance générale des métiers et équipements techniques des roulements, des transmissions, du pétrole et du gaz, des mines et de la construction.
• Diplôme de secourisme standard – RCR de niveau C un atout
• Penseur indépendant, motivé, normes éthiques et morales élevées, axé sur l’équipe
• Permis de conduire valide et transport fiable pour conduire vers et depuis les emplacements Applied
• Le candidat idéal aurait de l’expérience de travail avec des ateliers d’usinage et des techniciens en mécanique.

Les conditions de travail :
Le poste comprend des tâches administratives (environ 60% du temps), des déplacements à destination et en provenance des bureaux d’Applied Canada situés en Nouvelle-Écosse, en Ontario, au Québec et au Manitoba soit environ 40% du temps.

Applied Industrial Technologies offre une rémunération concurrentielle, un ensemble complet d’avantages sociaux, une cotisation au REER / RPDB dès le premier jour et des possibilités continues de formation, de développement et d’avancement de carrière.