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Banque Nationale: Planificateur financier laval basses laurentides

Banque Nationale

C'est un Temps-Plein job à Laval, QC publiée le mai 20, 2020.

Les sept champs de la planification financière n’ont plus de secret pour vous?Vous aimez bâtir des relations de confiance pour aider et fidéliser vos clients?Vous savez saisir les opportunités de développement des affaires?À la Banque Nationale, nous valorisons le titre de Planificateur Financier en finançant le maintien du titre à nos employés et leur offrant un coaching personnalisé par des Directeurs Planificateur Financier.Le poste peut être basé dans une succursale de l’ile de Laval ou la région des Basses Laurentides.Une fois la formation complétée, le candidat sera assigné dans une succursale selon les besoins, et le candidat choisi.Qu’en est-il du quotidien ?* Réaliser des planifications financières personnalisées qui répondront aux besoins et aux objectifs de vos clients* Identifier les besoins d’investissement et de financement des clients afin de leur offrir les meilleures solutions de planification financière* Identifier et exploiter les opportunités de développement des affaires afin d’augmenter le nombre de nouveaux clients et de croître le volume des portefeuilles existants* Suivre l’évolution des besoins des clients afin d’offrir des solutions adaptées et une expérience client hors du commun* S’assurer de l’application de normes de qualité de service et de qualité opérationnelle, de même que du respect des règles de conformité et de gestion des risques* Le titulaire du poste doit pouvoir identifier les risques inhérents aux activités du secteur Particuliers et Entreprises.>* Détenez un Baccalauréat (ou équivalence reconnue par l’IQPF) ainsi que de l’expérience pertinente en développement des affaires dans le domaine du service-conseil financier* Soyez diplômé de l’Institut Québécois de Planification Financière (IQPF) ou en voie de le devenir dans les 12 prochains mois* Détenez votre licence de représentant en épargne collective (REC)* Ayez de l’expérience en gestion de portefeuille avec objectifs de développement des affaires à atteindre, un atout* Soyez bilingue (parlé/écrit) en français, et en anglais, un atoutAugmentez vos chances en vous démarquant par une attitude positive, une orientation vers les résultats et un esprit collaboratif.Travailler à la Banque Nationale, c’est avoir accès à des conditions de travail compétitives, une large gamme d’avantages sociaux, un environnement dynamique et l’accès à la télémédecine.La Banque Nationale voit une grande richesse dans la diversité et la valorise dans toutes ces dimensions.

Elle s’est donnée comme objectif d’offrir un milieu de travail ouvert et respectueux des différences où chaque employé peut développer son plein potentiel.

L’engagement concret de la direction favorise l’essor de cette valeur dans tous les secteurs de l’organisation.

La Banque figure d’ailleurs au palmarès « Les meilleurs employeurs » pour la diversité au Canada depuis plusieurs années.#LI-CD2APERÇU DU PROCESSUS DE RECRUTEMENTToutes les demandes seront analysées sur une base continue.Après l’analyse de votre candidature, si vous êtes sélectionné pour poursuivre le processus, vous recevrez une invitation par courrier électronique dans un délai de 72 heures et ce, à partir de l’adresse courriel «hr-banquenationaleducanada@bnc.ca» afin de répondre à un questionnaire Explorateur de talents.

**Merci de vérifier votre « courrier indésirable ».Vous aurez 24 heures pour remplir le questionnaire (d’une durée de 15 minutes).

La complétion de ce questionnaire est obligatoire si vous souhaitez continuer dans le processus de recrutement.Nous remercions tous les candidats qui démontrent leur intérêt et qui postulent.

Cependant, en raison du volume de candidatures que nous recevons, seuls les candidats retenus seront contactés pour une entrevue de 1ière ronde.La Banque ose et innove en modernisant son système d’évaluation de la performance, pour mieux répondre aux nouveaux besoins de nos clients.

Désormais, les comportements attendus de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir comptent autant que l’atteinte des objectifs d’affaires