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Directeur régional

Équilibre - Orthèses et biomécanique

C'est un Temps-Plein job à Laval, QC publiée le janvier 10, 2019.

Travailler chez Équilibre

Équilibre est le plus grand réseau d’Orthésistes et d’Inhalothérapeutes du Québec. Supportée par une activité de recherche et développement de premier ordre, l’entreprise offre des services de qualité exceptionnelle en matière de solutions orthopédiques et médicales.

Notre mission : l’amélioration de la qualité de vie de nos patients. Chaque geste posé par nos employés est guidé par les cinq valeurs qui priment au sein de l’organisation : l’empathie, l’excellente, l’enthousiasme, l’engagement et l’évolution.

Faites bouger le monde avec nous !

Vos défis

Relevant du Directeur général, le titulaire de ce poste aura la responsabilité d’assurer une gestion optimale des différentes succursales et cliniques externes sous sa responsabilité, notamment dans les secteurs de Laval, de Gatineau, de Lanaudière, des Laurentides et de l’Abitibi Témiscamingue.

Le titulaire sera responsable de la planification, de l’organisation et du contrôle des opérations au niveau des ressources matérielles, financières et humaines. Il participera à l’élaboration et l’implantation des stratégies visant l’atteinte des objectifs de performance des ressources sous sa responsabilité. Il sera également responsable du développement des affaires au sein de son territoire.

Plus précisément, le titulaire de ce poste aussi la responsabilité de :

  • Participer activement, avec la haute direction, à l’identification des enjeux opérationnels ;
  • Collaborer à l’élaboration des budgets d’opérations ;
  • Participer au développement et à l’implantation d’outils de suivi de performance, conjointement avec les autres directeurs régionaux ;
  • Planifier et coordonner les besoins en personnel et participer aux processus de dotation, en collaboration avec le département des ressources humaines ;
  • S’assurer de l’atteinte des objectifs financiers et d’affaires de sa région ;
  • Mobiliser son équipe et assurer un standard de qualité élevé dans la prestation de services offerte à la clientèle ;
  • Veiller à l’application des politiques et procédures en matière de prix, de remboursement, de dépréciation de produits défectueux et/ou endommagés et d’échange de produits conformément aux politiques de l’entreprise ;
  • S’assurer de la mise en application et du respect des normes et pratiques au niveau de la santé et de la sécurité au travail, conformément au plan de prévention en place, en collaboration avec le département des ressources humaines ;
  • Agir à titre de représentant d’Équilibre au sein de sa région et favoriser et maintenir les relations avec les principaux partenaires ;
  • Assurer une veille stratégie de sa région ;
  • Participer activement à des réunions de gestion ;
  • Proposer des idées et des améliorations dans le but d’optimiser les pratiques d’affaires ;
  • Toutes autres tâches connexes.

Votre profil

  • Trois à cinq années d’expérience en gestion d’équipe de travail et/ou opérations ;
  • Diplôme universitaire de premier cycle en administration (ou autre discipline pertinente à la fonction) ;
  • Diplôme d’études collégiales en orthèses et prothèses orthopédiques ou en inhalothérapie (un atout) ;
  • Expérience en commerce de détail ;
  • Posséder un permis de conduire valide et un véhicule ;
  • Leadership, habiletés de communication et de mobilisation ;
  • Excellente aptitude en gestion de problèmes et conflits ;
  • Axé sur les résultats ;
  • Adhérer aux cinq valeurs de l’entreprise, soit l’évolution, l’excellence, l’empathie, l’engagement et l’enthousiasme.

Le poste

  • Poste permanent à temps plein
  • Gamme complète d’avantages sociaux

Compétences requises

  • Niveau d'études: Universitaire
  • Années d'expériences: 3-5 années

Offre

Salaire: N/D