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Infirmier(ère) auxiliaire

Villa Les Tilleuls

C'est un Contrat job à Laval, QC publiée le juin 7, 2021.

Le CHSLD Villa Les Tilleuls est un CHSLD privé en entente de services avec le CISSS de Laval. L’établissement, pouvant accueillir jusqu’à 68 résidents considérés vulnérables et en perte d’autonomie importante, a pour mission d’offrir des soins et services de santé aux personnes aînées dans un environnement adapté à leurs besoins, permettant ainsi à ces derniers d’avoir le confort nécessaire afin de rendre leur milieu de vie le plus agréable possible. Dans une vision humaniste et évolutive, centrée sur la personne hébergée, le personnel de l’établissement assure une qualité optimale des soins et services dans un climat de vie et de travail chaleureux et novateur. Par ce fait même, ce CHSLD favorise un sentiment d’appartenance fort et fructueux. Nous visons à créer un milieu de vie sécuritaire tout en tenant compte du respect des personnes, de leurs valeurs et leurs croyances de même que leurs habitudes de vie.

Relevant de la DSI / ADSI / Infirmière chef et en conformité avec la mission, la philosophie, les valeurs et objectifs du CHSLD Villa Les Tilleuls, le titulaire de ce poste assure la continuité des soins et services dispensés à la clientèle aînée. Cetter dernière planifie, coordonne et contrôle les activités relatives aux soins et au fonctionnement de son unité de vie dans le but d’assurer un milieu de vie de qualité. Dans un contexte de soins informatisés, l’infirmière auxiliaire s’engage à dispenser des soins et services individualisés centrès sur la condition évolutive des personnes ainées vulnérables. Elle applique des principes de collaborations et de coopération en exerçant un leadership mobilisateur, tout en favorisant l’autonomie, le respect et la responsabilisation auprès des membres de son équipe. Elle maintient une communication harmonieuse avec les résidents et leurs familles ainsi qu’avec tous les membres de l’organisation.

Exigences:

  • Détenir un DEP en santé, assistance et soins infirmiers.
  • Permis d’exercise OIIAQ en règles.
  • Expérience minimale d’un an auprès de la clientèle gérontologique.
  • Bonne compréhension de l’importance du leadership en centre d’hébergement avec un bon sens de l’organisation.
  • Capacité et ouverture de travailler en contexte interdiciplinaire en entretenant des relations interpersonnelles positives et stimulantes.
  • Capacité de porter un jugement pertinent aux fonctions et rôles d’une infirmière auxiliaire en CHSLD.
  • Respecte les normes de présentation sociale dont ses actions sont centrées sur le service client.
  • Bonne maîtrise des connaissance de bases en informatique.
  • Maîtrise la langue française écrite et parlée. Anglais un atout !

Avantages et privilèges de l’emploi:

– Consolidation travail famille avec horaire adapté à votre réalité.
– Conditions salariales compétitives avec le marché actuel.
– Environement de travail en constante évolution.
– Établissement aggrémenté par le CQA pour la période 2019-2024.
– Engagé à devenir la référence en emploi dans le réseaux de santé et services sociaux.
– Accueil et programme de mentorat des nouveaux employés en cour de réalisation.
– Milieu de stage pour toute catégorie de postes confondus.
– Étudiant(e) en attente de l’examen pour l’obtention de votre permis d’excercise, passez une entrevue dès maintenant et obtenez une offre d’emploi conditionnelle avec une garantie d’heure à la réussite de votre examen proffessionnel.
– Programme de reconnaissance et valorisation des employés en devenir !
– Repas complet gratuit pour tout quart de travail supplémentoire.
– Activités en reconnaissance des employés (ex: journée de la famille, BBQ pour les employés lors de la période estivale etc.)
– Programme d’aide aux employés (PAE) accessible.
– Possibilités d’avancement de carrière.
– Stationnement gratuit.
– Proximité des transports en commun et plusieurs commodités.